الوصف الوظيفي: بصفتك متدربًا في إدارة الموارد البشرية، ستلعب دورًا حيويًا في دعم مبادراتنا للتوظيف وإشراك الموظفين. ستكتسب خبرة عملية قيّمة في بيئة عمل ديناميكية للموارد البشرية

المسؤوليات الرئيسية:

التوظيف:

• المساعدة في البحث عن المرشحين المحتملين وفحصهم من خلال قنوات مختلفة (مثل: مواقع التوظيف، ووسائل التواصل الاجتماعي، والتوصيات).
• جدولة المقابلات وتنسيق عملية المقابلة.
• تقييم السير الذاتية وطلبات التوظيف.
• تحمل مسؤولية الفرز قبل المقابلة.

التعلم والتطوير:

• المساعدة في تنسيق جلسات التدريب، ومتابعة تقدم الموظفين.
• المساعدة في تصميم برامج التطوير.
• تاريخ بدء التدريب: فورًا

المدة: راتب مدفوع لمدة 3 أشهر

متطلبات التدريب

المتطلبات المطلوبة:

• درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة.
• يفضل حاملي شهادات/دبلومات الموارد البشرية.
• مهارات تواصل وتواصل قوية.
• دقيق في التفاصيل، يتمتع بمهارات تنظيمية ممتازة.
• إلمام ببرامج مايكروسوفت أوفيس (وورد، إكسل، باوربوينت).
• روح المبادرة والرغبة في التعلم.

Job Description: As an HR Intern, you will play a vital role in supporting our recruitment and employee engagement initiatives. You will gain valuable hands-on experience in a dynamic HR environment.

Key Responsibilities:

• Recruitment:
  1. Assist in sourcing and screening potential candidates through various channels (e.g., job boards, social media, referrals).
  2. Schedule interviews and coordinate the interview process.
  3. Evaluate resumes and applications
  4. Assume responsibility of pre-interview screening 
• learning and development:

1. Help coordinate training sessions, track employee progress
2.  Assist in designing development programs.

           Internship Start date: Immediately 

            Duration: 3-Month Paid

Internship Requirements

What we’re looking for:

• Bachelor’s degree in Business Administration, Human Resources, or a related field.
• Human Resources certificate/diploma holders are preferred.
• Strong communication and interpersonal skills.
• Detail-oriented with excellent organizational abilities.
• Familiarity with Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint)
• A proactive attitude and willingness to learn.