وظيفة مصمم منتجات مبتدئ في شركة بوسطة Bosta Junior Product Designer Job

334 أيام متبقية للتقديم

قدم الآن

وظيفة مصمم منتجات مبتدئ في شركة بوسطة Bosta Junior Product Designer Job

334 أيام متبقية للتقديم

قدم الآن

تفاصيل الفرصة

  • تاريخ النشر

    25 فبراير، 2026

  • المكان

    القاهرة

  • الراتب

    الراتب قابل للتفاوض

  • المستوي الوظيفي

    مبتدئ الخبرة

  • المؤهل

    بكالوريوس/ليسانس

  • الخبرة

    1 - 2 سنة 3 - 4 سنة

  • النوع

    انثي ذكر

الوصف

نبذة عن بوسطة:تأسست بوسطة عام ٢٠١٧، وهي شركة متخصصة في خدمات التوصيل السريع لشركات التجارة الإلكترونية في مصر. نتميز بتوظيف التكنولوجيا لتمكين الشركات، ونسعى إلى إحداث نقلة نوعية في قطاع الخدمات اللوجستية من خلال الجمع بين التكنولوجيا والخبرة لتقديم حلول متكاملة للتوصيل. نعتمد على التكنولوجيا المتقدمة لتوصيل الطلبات إلى عملائنا بسرعة. يمكن للشركات تتبع الطلبات والتواصل مع شركات الشحن ومتابعة سيرها – كل ذلك من خلال نظام واحد.

الدور

يتخذ فريق المنتجات في بوستا أشكالًا متعددة ويشمل جوانب متنوعة. بصفتنا علامة تجارية موجهة للشركات، نستخدم لوحة تحكم الويب وتطبيق الهاتف المحمول لمساعدة المستخدمين على إنشاء طلباتهم وتتبعها مع إمكانية الاطلاع الكامل على إدارة محافظهم وتقاريرهم. وبصفتنا شركة لوجستية، ندير أسطولًا من السائقين في المدن الرئيسية في مصر باستخدام تجربة رقمية داخلية على موقع الويب الخاص بالإدارة وتطبيق الهاتف المحمول الخاص بالتوصيل. وبصفتنا شريكًا لشركات التجارة الإلكترونية، التي ترى فينا وسيلة للوصول إلى عملاء جدد وبالتالي تسريع عمليات توصيل طلباتهم، فإننا نصمم إضافات وواجهات برمجة تطبيقات (APIs) لمساعدتهم على إنجاز كل شيء من خلال منصتنا. وأخيرًا، نحن موطن للعديد من الفرق الداخلية التي تعمل على تطوير أدوات داخلية لخدمة العملاء والمالية وغيرها، لضمان استمرارية العمليات التجارية بكفاءة.العمل كمصمم منتجات يعني التعاون الوثيق مع مدير المنتج في أيٍّ من هذه المجالات أو جميعها، بهدف تقديم قيمة مضافة للعملاء وشركات التوصيل والشركة ككل. ستواجه يوميًا تحديات جديدة في العمل، وستجد حلولًا مبتكرة وإبداعية لها. نبحث عن مصممي منتجات متميزين ومتحمسين يتمتعون بالاستقلالية، ليساعدونا في بناء منتج عالمي المستوى ومواصلة تطويره.بصفتك مصمم منتجات، ستكون مسؤولاً عن كل ميزة تصممها – بدءًا من الرسم الأولي وحتى التنفيذ، وستقود جميع مراحل عملية التصميم. يتطلب ذلك إتقان نفس المستوى من المهارة في كلٍ من تصميم التفاعل والتصميم المرئي. يشمل تصميم التفاعل النماذج المفاهيمية الأساسية، وتدفقات المهام، وتخطيطات عناصر التحكم اللازمة للتعامل مع هذه المفاهيم. أما التصميم المرئي فيشمل التكوين، والطباعة، وكيفية التعبير عن الهوية البصرية للعلامة التجارية.

المسؤوليات الوظيفية

  • قيادة رؤية التصميم واستراتيجيته بالتعاون مع مديري المنتجات والمهندسين وأصحاب المصلحة الآخرين.
  • إجراء أبحاث المستخدمين، بما في ذلك مقابلات المستخدمين والاستبيانات واختبارات سهولة الاستخدام لجمع الأفكار والتحقق من صحة قرارات التصميم.
  • قم بتحليل مشاكل العملاء والأعمال بشكل معمق لتحديد نقاط الضعف
  • ابتكر بسرعة حلولاً مؤثرة وأنيقة للمشاكل.
  • فكّر استراتيجياً في المنتج من منظور شامل لربط النقاط المفقودة
  • قم بتطوير نماذج أولية عالية الدقة ونماذج تفاعلية لتوصيل مفاهيم التصميم بشكل فعال.
  • تأكد من أن التصميم يتماشى مع إرشادات العلامة التجارية ويعزز تجربة المستخدم بشكل عام.
  • العمل عن كثب مع فرق متعددة الوظائف لتحديد وتنفيذ حلول مبتكرة لتوجيه المنتج، والتصميمات المرئية، وتجربة المستخدم.
  • التعاون مع المطورين لضمان جدوى وجودة المنتج النهائي.
  • ساهم في نظام التصميم الخاص بنا وقم بصيانته لتصميم التدفقات والنماذج الأولية والرسومات التخطيطية والصور عالية الدقة لميزاتك.
  • الدعوة إلى أفضل الممارسات في التصميم وتجربة المستخدم داخل المؤسسة.
  • جمع وتحليل التعليقات من المستخدمين وأصحاب المصلحة وأعضاء الفريق لتحسين التصاميم باستمرار.
  • قم بتطوير التصاميم بناءً على التعليقات ونتائج الاختبارات لتحقيق رضا المستخدم الأمثل وأهداف العمل.
  • المشاركة في عملية توظيف أعضاء الفريق الجدد، بما في ذلك إجراء المقابلات وتقييم المرشحين.
  • تبادل المعرفة والرؤى مع فريق التصميم والمنظمة ككل

المؤهلات الوظيفية

  • سنة واحدة في تصميم المنتجات، وبناء المنتجات الرقمية.
  • التفكير في الأعمال والمنتجات.
  • خبرة في بناء وصيانة أنظمة التصميم.
  • إن التركيز على المستخدم يضع احتياجات المستخدمين وإحباطاتهم في صميم أي مشروع، دون خوف من المشكلة، وبكل سرور للتعايش معها لفهم المشكلة بعمق وإعادة صياغتها.
  • مهارات تحليلية ممتازة، وإجراء البحوث مع خبرة في منهجيات التصميم القائمة على البيانات.
  • مستوى التزام مستقل.
  • مهارات حل المشكلات التصميمية المعقدة
  • متواضع وشجاع بما يكفي ليعترف بأنه لا يعرف الإجابة، ولكنه قادر على إيجاد طريقة للوصول إليها. 
  • بإمكان الشخص أن يستقبل ويتعامل مع الملاحظات البناءة من فريقه.
  • شخص ما يتمتع بروح الفريق والتواصل الجيد. فريقه يحب العمل معه ويستمتع به.
  • يتمتع بالثقة الكافية ولديه رغبة شديدة في تعلم أشياء جديدة، ولديه الإرادة لتغيير أو تقديم حلول للفريق أو حتى للشركة.
الاتصال بصاحب العمل