تُعلن مصلحة الجمارك المصرية (بوزارة المالية) عن فتح باب التقدم لندب عدد (1030) موظفاً من الكوادر العاملة بالجهات والمصالح الحكومية للانضمام لفريق العمل في مختلف المناطق الجمركية المحددة.

هذا الإعلان مُخصص حصراً للموظفين الخاضعين لأحكام قانون الخدمة المدنية رقم (81) لسنة 2016، (ويُستثنى من هذا الإعلان الموظفون العاملون بالمصالح والجهات التابعة لوزارة المالية).

• فترة التقديم: يبدأ تلقي الطلبات اعتباراً من السبت الموافق 7 مارس 2026، ويستمر حتى الخميس الموافق 7 مايو 2026.

التخصصات والمجموعات النوعية المطلوبة

• الوظائف التخصصية: (قانون، تمويل ومحاسبة، تنمية إدارية وموارد بشرية، هندسة، علوم “فيزياء”).
• الوظائف الفنية والمكتبية: (وظائف كتابية، سائقين).
• الوظائف الحرفية: (خدمات معاونة، أمن).

الشروط العامة للتقديم (شروط إلزامية)

• الصفة الوظيفية: أن يكون المتقدم من المعينين على “درجة دائمة” (باب أول أجور) حصراً. (لا يُقبل المعينون على حساب صناديق خاصة أو تمويل ذاتي).
• تقارير الأداء: الحصول على تقرير تقويم أداء بمرتبة “ممتاز” عن آخر عامين.
• السن (في تاريخ الإعلان):
  • بحد أقصى (40 عاماً) للوظائف التخصصية، الكتابية، والفنية.
  • بحد أقصى (48 عاماً) للوظائف الحرفية والخدمة المعاونة.
• المستويات الوظيفية المطلوبة:
  • التخصصية: شاغلي المستويات (الثالثة، الثانية، أو الأولى).
  • الكتابية والفنية: شاغلي المستويات (الرابعة، الثالثة، أو الثانية).
  • الحرفية والمعاونة: شاغلي المستويات (السادسة، الخامسة، الرابعة، أو الثالثة).
• المؤهلات العلمية:
  • التخصصية: مؤهل عالٍ من جامعة مصرية خاضعة لقانون تنظيم الجامعات بتقدير (جيد) كحد أدنى، مع إجادة اللغة الإنجليزية والتعامل مع الحاسب الآلي.
  • الكتابية والفنية: دبلوم مدارس ثانوية تجارية، فنية، أو إعداد فنيين تجاريين، مع إجادة التعامل مع الحاسب الآلي (للوظائف الكتابية).
• شروط أخرى: الالتزام بالتوزيع الجغرافي للمناطق الجمركية، واجتياز المقابلة الشخصية. ولا يجوز تقديم أكثر من طلب ندب واحد.

المستندات المطلوبة (يجب أن تكون معتمدة ومختومة بخاتم شعار الجمهورية)

1. موافقة صريحة من جهة العمل الأصلية على الندب.
2. بيان حالة وظيفية حديث ومفصل (يوضح طبيعة العمل، المجموعة النوعية، المستوى الوظيفي، وتاريخ شغله، وتقارير الأداء لآخر عامين).
3. صورة طبق الأصل من المؤهل الدراسي.
4. صورة بطاقة الرقم القومي سارية (ومدون عليها رقم الموبايل).
5. إفادة حديثة بعدم توقيع أية جزاءات أو الإحالة للمحاكمة التأديبية/الجنائية.
6. إفادة رسمية بأن الموظف معين على درجة دائمة (الباب الأول – أجور).
7. إفادة بالموقف من الانتقال للعمل بالعاصمة الإدارية الجديدة وتقاضي بدل الانتقال من عدمه.
8. ملخص وافٍ عن طبيعة العمل الحالية، مرفقاً به الشهادات والدورات التدريبية (إن وجدت).

طريقة التقديم الإلكتروني (خطوات هامة جداً)

1. التسجيل الإلكتروني: يتم التسجيل أولاً عبر الرابط الرسمي المرفق بالإعلان.
2. تجهيز الملف: تجميع كافة المستندات المطلوبة (بما فيها نموذج الاستمارة الموقع) في ملف PDF واحد فقط.
3. تسمية الملف: يجب أن يكون اسم ملف الـ PDF هو: (“اسم الموظف” و “الرقم القومي”).
4. الإرسال عبر الإيميل: تُرسل الملفات إلى البريد الإلكتروني: [email protected] (ملاحظة حاسمة: يجب كتابة “الاسم، الرقم القومي، ورقم الموبايل” داخل نص الإيميل نفسه عند الإرسال. ولن يُلتفت لأي طلب يحتوي على بيانات خاطئة أو غير مستوفٍ للشروط).