تأسست شركة جيديا في عام 2008، وهي تجسد مبدأ التمكين المرتكز على العملاء والنجاح التجاري من خلال الابتكار المستمر.

تقدم شركة جيديا أفضل حلول الدفع الرقمي في فئتها للجميع من خلال جذب أفضل المواهب الإبداعية وريادة الأعمال في السوق والاستفادة منها

تتيح حلولنا لأي شركة فرصة التقدم والوصول إلى المزيد بغض النظر عن حجمها أو نضجها.

تعكس تقنيتنا موظفينا – أذكياء ومبتكرون وذوي تفكير تقدمي

للحفاظ على ميزة تنافسية مع نمونا، نبحث حاليًا عن “متدرب جديد لمهندس اختبار قبول المستخدم”

غرض الوظيفة:

الغرض من هذه التدريب هو دعم تنفيذ مشاريع جيديا، سواء داخلية أو خارجية من خلال المساعدة في ضمان تلبية المتطلبات المتوقعة وضمن أفضل جودة من منظور الأعمال، مع التوافق مع المتطلبات الفنية.

المسؤوليات الرئيسية:

• المساعدة في حالات الاختبار وسيناريوهات الاختبار وفقًا لمنظور UAT للبوابات المخصصة
• تعلم كيفية التصرف كخبير في مجال الأعمال على أنظمة/بوابات Geidea.
• دعم الاختبار لجميع الإصدارات والميزات الجديدة
• المساعدة في قيادة جهود الاختبار الشاملة للتطبيقات أو البوابات المخصصة
• المساعدة في إعداد وإصدار تقارير إغلاق اختبار قبول المستخدم
• دعم توحيد جميع المشكلات التي تم الإبلاغ عنها في اختبار قبول المستخدم في Jira والتعاون مع جميع أصحاب المصلحة لإصلاحهاتم ذلك

المؤهلات:

• السنة الثالثة أو الرابعة من الجامعة في مجال ذي صلة (تكنولوجيا المعلومات، علوم الكمبيوتر، الهندسة)
• موجه نحو التفاصيل
• التعرف على جيرا
• معرفة منهجيات Agile
• التعرض لـ Appium والاختبار المحمول

قيمنا توجه طريقة تفكيرنا وتصرفنا:

نحن نغير حياة الناس من خلال السعي الدائم لإيجاد حل أفضل.

هذه التدريب مدفوع الأجر، ومدة التدريب تتراوح من 3 إلى 6 أشهر.