ترتكز مسيرة العمل في مجال الاستشارات لدى IBM على علاقات طويلة الأمد وتعاون وثيق مع عملاء من جميع أنحاء العالم. ستعمل مع رواد أعمال من مختلف القطاعات لتحسين مسيرة الحوسبة السحابية الهجينة والذكاء الاصطناعي لأكثر الشركات ابتكارًا وقيمة في العالم. تُمكّنك منظومة شركائنا الاستراتيجيين ومنصاتنا التكنولوجية المتينة في محفظة IBM من تسريع التأثير وإحداث تغيير هادف لعملائك.دورك ومسؤولياتك

المسؤوليات الرئيسية:

• التطوير الكامل: تصميم وتطوير وصيانة التطبيقات الكاملة باستخدام الخدمات السحابية، وضمان الأداء العالي والاستجابة. 
• التكامل السحابي: تنفيذ الحلول المستندة إلى السحابة. 
• تطوير واجهة برمجة التطبيقات (API): إنشاء وإدارة واجهات برمجة التطبيقات (API) لتحقيق التكامل السلس بين الأنظمة والتطبيقات المختلفة. 
• ممارسات DevOps: الاستفادة من منهجيات DevOps لأتمتة وتبسيط عمليات التطوير والاختبار والنشر. 
• التعاون: العمل بشكل وثيق مع الفرق متعددة الوظائف، بما في ذلك المصممين ومديري المنتجات والمطورين الآخرين، لتقديم حلول برمجية عالية الجودة. 
• الابتكار: البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الصناعة والتقنيات، وتطبيقها لتحسين التطبيقات الحالية وتطوير حلول جديدة.التعليم المطلوبدرجة البكالوريوسالتعليم المفضلدرجة الماجستيرالخبرة الفنية والمهنية المطلوبة

 المؤهلات المطلوبة: 

• الخبرة: المعرفة في تطوير كامل المكدس، Java Spring Boot. 
• المهارات التقنية: معرفة تقنيات inback-end (Java Spring Boot)، وإدارة قواعد البيانات (SQL، NoSQL). 
• التحكم في الإصدار: معرفة قوية بـ Git للتحكم في الإصدار. 
• حل المشكلات: مهارات تحليلية وحل المشكلات ممتازة. 
• التواصل: مهارات قوية في التواصل الشفهي والكتابي، مع القدرة على نقل المفاهيم التقنية إلى أصحاب المصلحة غير الفنيين.الخبرة الفنية والمهنية المفضلة
•  المعرفة بتقنيات الواجهة الأمامية (React أو Angular، HTML، CSS، JavaScript)

حول وحدة الأعمال

استشارات آي بي إم هي شركة الاستشارات والخدمات المهنية العالمية التابعة لشركة آي بي إم، وتتميز بقدرات رائدة في السوق في مجال تحوّل الأعمال والتكنولوجيا. بفضل خبرتنا الواسعة في العديد من القطاعات، نقدم خدمات الاستراتيجية والخبرة والتكنولوجيا والعمليات للعديد من أكثر الشركات ابتكارًا وقيمة في العالم. يركز فريقنا على تسريع أعمال عملائنا من خلال قوة التعاون. نؤمن بقوة التكنولوجيا المُستخدمة بمسؤولية لمساعدة الناس والشركاء وحماية كوكبنا.

حياتك في IBM

في عالم لا تتوقف فيه التكنولوجيا أبدًا، نحن ندرك أن التفاني في نجاح عملائنا، والابتكار المهم، والثقة والمسؤولية الشخصية في جميع علاقاتنا، كلها موجودة في ما نقوم به كموظفين في IBM بينما نسعى جاهدين لنكون المحفز الذي يجعل العالم يعمل بشكل أفضل.

إن كونك موظفًا في IBM يعني أنك ستتمكن من التعلم وتطوير نفسك ومسيرتك المهنية، وسيتم تشجيعك على التحلي بالشجاعة والتجربة كل يوم، كل ذلك مع الحصول على الثقة والدعم المستمر في بيئة حيث يمكن للجميع أن ينجحوا مهما كانت خلفيتهم الشخصية أو المهنية.

يتميز موظفو IBM لدينا بعقلية النمو، وفضولهم الدائم، وانفتاحهم على الملاحظات، وتعلمهم معلومات ومهارات جديدة لتطوير أنفسهم وشركتنا باستمرار. وهم جديرون بالثقة لتقديم ملاحظاتهم باستمرار لمساعدة موظفي IBM الآخرين على النمو، بالإضافة إلى التعاون مع الزملاء، مع مراعاة نهج العمل الجماعي الذي يشمل وجهات نظر مختلفة لتحقيق نتائج استثنائية لعملائنا. إن شجاعة موظفي IBM في اتخاذ القرارات الحاسمة يوميًا ضرورية لتصبح IBM دافعًا للتقدم، حيث يتقبلون التحديات دائمًا بالموارد المتاحة، ويمتلكون روحًا إيجابية، ويسعون دائمًا إلى نهج يركز على النتائج في كل ما يفعلونه.

هل أنت مستعد لتصبح موظفًا في IBM؟

حول آي بي إم

أعظم اختراعات IBM هو IBMer. نؤمن بأنه من خلال تطبيق الذكاء والمنطق والعلم، يُمكننا تحسين الأعمال والمجتمع والإنسانية، من خلال تجسيد قوة السحابة الهجينة المفتوحة واستراتيجية الذكاء الاصطناعي لعملائنا وشركائنا حول العالم.

منذ عام 1911، نعمل على إعادة الابتكار بلا كلل، فنحن لسنا فقط واحدة من أكبر المؤسسات التجارية في العالم، بل نحن أيضًا واحدة من أكبر الشركات في مجال التكنولوجيا والاستشارات، حيث تعتمد العديد من شركات Fortune 500 على IBM Cloud لإدارة أعمالها. 

في IBM، نفخر بكوننا من أوائل الشركات التي تبنت الذكاء الاصطناعي والحوسبة الكمومية وتقنية البلوك تشين. الآن، حان الوقت لتنضم إلينا في رحلتنا نحو أن نكون مبتكرين تقنيين مسؤولين وقوة دافعة للخير في العالم.

تفخر شركة IBM بكونها جهة توظيف تُراعي تكافؤ الفرص. سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين للوظيفة بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو الدين، أو الجنس، أو الهوية الجنسية، أو التعبير عنها، أو التوجه الجنسي، أو الأصل القومي، أو الجينات، أو الحمل، أو الإعاقة، أو الاختلاف العصبي، أو العمر، أو أي خصائص أخرى يحميها القانون المعمول به. كما تلتزم IBM بالامتثال لجميع ممارسات التوظيف العادلة فيما يتعلق بالجنسية ووضع الهجرة.