تبحث عن متدرب في إدارة المواهب للانضمام إلى فريقهم. ستكون جزءًا لا يتجزأ من الفريق ، وتساعد في جميع مبادرات واستراتيجيات إدارة المواهب.
تفاصيل برنامج التدريب الصيفي في إدارة المواهب – الموارد البشرية من شركة تجدد Tagaddod Talent Management Summer Internship
تاجدد ، منصة تكنولوجية في صناعة الطاقة المتجددة والبيئة تهدف إلى تمكين الأفراد والمجتمعات من بناء تأثير ودخل مستدامين من خلال جمع النفايات ، تبحث عن متدرب في إدارة المواهب للانضمام إلى فريقهم. ستكون جزءًا لا يتجزأ من الفريق ، وتساعد في جميع مبادرات واستراتيجيات إدارة المواهب.
المسؤوليات
- المساعدة في جميع أنشطة إدارة المواهب
- العمل مع فريق الموارد البشرية لإدارة نظام إدارة أداء الموظف ، بما في ذلك تتبع التقدم وتقديم الملاحظات للموظفين.
- دعم تطوير وتنفيذ مبادرات التنوع والشمول.
- المساعدة في تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية.
متطلبات برنامج التدريب الصيفي في إدارة المواهب – الموارد البشرية من شركة تجدد Tagaddod Talent Management Summer Internship
- في السعي للحصول على درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
- مهارات تحليلية قوية والاهتمام بالتفاصيل.
- مهارات تواصل خطية وشفويه ممتازة.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- شغف بالاستدامة والطاقة المتجددة.
- شغوف بالموارد البشرية.
