تُعد شركة اتصال (Etsal) من الشركات الرائدة والمتميزة في قطاع مبيعات التجزئة وتقديم أحدث الحلول والمنتجات للعملاء. وفي إطار حرص الشركة على تقديم أفضل تجربة تسوق وخدمة عملاء استثنائية داخل فروعها، تعلن إدارة المبيعات عن فتح باب التعيين لعدد (2) مسئول مبيعات داخلية (Indoor Sales) للعمل بفروع الشركة في منطقة النزهه بمحافظة القاهرة. تمثل هذه الوظيفة فرصة ممتازة للكوادر البيعية الشابة التي تمتلك شغفاً بالتعامل المباشر مع الجمهور، وتقديم الاستشارات للمبيعات، وتطبيق استراتيجيات البيع الحديثة في بيئة عمل ديناميكية ومتطورة.

المهام والمسئوليات الوظيفية (Job Responsibilities):

سيتولى مسئول المبيعات الداخلية إدارة واجهة الفرع وخدمة العملاء من خلال المهام الدقيقة الآتية:

• استقبال العملاء: تحية العملاء فور دخولهم الفرع وتوجيههم بطريقة احترافية وودودة.
• الاستشارات البيعية: تقديم معلومات دقيقة ووافية للعملاء (مثل ميزات المنتج، التسعير، وخدمات ما بعد البيع).
• الرد على الاستفسارات: الإجابة بوضوح على أسئلة العملاء حول منتجات أو خدمات محددة داخل الفرع.
• المقارنات وتسهيل الشراء: إجراء مقارنات بين الأسعار والميزات للمنتجات المختلفة لتسهيل عملية الشراء على العميل.
• البيع المتبادل (Cross-Selling): عرض وبيع المنتجات المتبادلة أو التكميلية لزيادة حجم المبيعات لكل عميل.
• إدارة المعروضات: التأكد من تخزين وتعبئة الأرفف بالمنتجات بشكل كامل وجذاب للعملاء.

شروط التقديم والمتطلبات (Job Requirements):

تستهدف إدارة المبيعات في شركة (اتصال) الكوادر الشابة واللبقة التي تستوفي الشروط الآتية:

• المؤهل الدراسي: الحصول على مؤهل عالي كشرط أساسي.
• الخبرة العملية: خبرة متوسطة تتراوح من سنة إلى 2 سنوات (1-2 years) في مجال المبيعات الداخلية أو التجزئة.
• النوع: الوظيفة متاحة للذكور والإناث (لا يُشترط جنس معين).
• السن: أن يتراوح عُمر المتقدم بين (22 إلى 29 سنة).
• (لا يُشترط إجادة اللغة الإنجليزية أو مهارات حاسب آلي متقدمة للقبول في هذه الوظيفة).

نصيحة ذهبية من Egyincs للقبول في وظيفة (مسئول مبيعات داخلية):

العمل في مبيعات الفروع (Retail Indoor Sales) يعتمد بنسبة 100% على “مهارتك في الكلام والإقناع”! الإعلان ركز على نقطتين في غاية الأهمية سيسألك عنهم مدير المبيعات في المقابلة: الأولى هي (إجراء مقارنات الأسعار والميزات)، والثانية هي (منتجات البيع المتبادل – Cross-Selling). نصيحتنا الذهبية لك: في المقابلة الشخصية، وضّح للمدير أنك لست مجرد “كاشير” أو “بائع عادي”، بل أنت “مستشار مبيعات”؛ إذا جاء العميل ليشتري هاتفاً، لا تكتفي ببيعه الهاتف، بل تقوم بـ “البيع المتبادل” (Cross-selling) وتعرض عليه (جراب، شاشة حماية، أو سماعة) لزيادة فاتورة المبيعات الخاصة بك. أظهر لهم أنك دائم الابتسام، مبادر في إلقاء التحية، وتهتم بـ “رص الأرفف” ليكون مظهر الفرع مثالياً للعملاء. إثباتك لعقلية “البائع الذكي” سيضمن لك هذه الوظيفة فوراً!