مبادرة تطوير رأس المال البشري في تكنولوجيا المعلومات بالتعاون مع بنك مصر EBI’s Digital Workforce Development Initiative 

375 أيام متبقية للتقديم

قدم الآن

مبادرة تطوير رأس المال البشري في تكنولوجيا المعلومات بالتعاون مع بنك مصر EBI’s Digital Workforce Development Initiative 

375 أيام متبقية للتقديم

قدم الآن

تفاصيل الفرصة

  • تاريخ النشر

    7 أبريل، 2026

  • المكان

    محافظات مصر

  • الراتب

    الراتب قابل للتفاوض

  • المستوي الوظيفي

    حديث تخرج

  • المؤهل

    بكالوريوس/ليسانس

  • الخبرة

    0 – 1 سنة

  • النوع

    انثي ذكر

الوصف

شروط التقديم في تدريبات المعهد المصرفي وبنك مصر (مبادرة الكوادر الرقمية لعام 2026)

في إطار التطور المستمر لمبادرة “تطوير الكوادر الرقمية”، يفخر المعهد المصرفي المصري (EBI) بالتعاون مع بنك مصر (Banque Misr) بالإعلان عن فتح باب التقديم في تخصص جديد ومطلوب بشدة: (مسار تطوير ودعم القنوات الإلكترونية، المدفوعات، وأنظمة البطاقات). تهدف هذه التدريبات إلى سد الفجوة بين التعليم الأكاديمي ومتطلبات سوق العمل، وتجهيز الخريجين التقنيين لإدارة وابتكار عمليات الدفع الرقمي والبطاقات بما يتماشى مع المعايير التنظيمية للصيرفة الرقمية، لتنتهي بفرصة تعيين كاملة في بنك مصر.

تفاصيل ومزايا التدريبات (Details & Benefits)

  • الجهات المنظمة: المعهد المصرفي المصري (EBI) بالتعاون مع بنك مصر.
  • اسم المسار التدريبي: E-channels/payments and Cards Systems Development and Support.
  • مدة التدريب: 15 يوماً (محاضرات يومية تتطلب التفرغ التام والحضور الكامل).
  • مقر التدريب: القاهرة (الحضور إلزامي لجميع المشاركين).
  • الميزة الكبرى: التعيين المباشر بدوام كامل في قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات (ICT) ببنك مصر للمجتازين للبرنامج بنجاح.

مراحل التقييم وبرنامج التدريب (Phases & Methodology)

ينقسم البرنامج إلى عدة مراحل صارمة لضمان اختيار أفضل الكوادر:

  1. مرحلة التصفية (Selection Phase): التقديم واستيفاء الأوراق، ثم اجتياز اختبارات (اللغة الإنجليزية، الاختبارات النفسية Psychometric، والاختبارات الفنية)، يليها مقابلات شخصية (Technical & HR) مع مسؤولي بنك مصر.
  2. مرحلة التدريبات (Training Phase): تدريبات فنية مكثفة، وتطوير المهارات الشخصية (Soft Skills)، ومهارات بيئة العمل المصرفي.
  3. التقييم النهائي (Final Assessment): تقييم مستمر خلال التدريب، يليه امتحان نهائي فني (Final exam)، ومشروع تخرج (Graduation Project).
  4. ما بعد التخرج (Post-Graduation): الانضمام لشبكة خريجي المعهد المصرفي (Alumni)، والمتابعة عبر منصة المبادرة لتحديث المهارات التقنية، واستلام العمل ببنك مصر.

الشروط والمؤهلات المطلوبة (Requirements)

تستهدف هذه التدريبات النخبة التقنية من الخريجين وفقاً للشروط الصارمة الآتية:

  • سنة التخرج: حديثي التخرج من الدفعات (2023 وحتى 2026) من الجامعات الحكومية والخاصة المعتمدة من المجلس الأعلى للجامعات.
  • الكليات والتخصصات المتاحة:
    • كليات الهندسة (أقسام: الاتصالات، الإلكترونيات، وعلوم الحاسب).
    • كليات الحاسبات والمعلومات، تكنولوجيا المعلومات، والذكاء الاصطناعي.
    • كليات نظم معلومات الأعمال (BIS) أو المعلوماتية الإدارية (IS).
  • شروط عامة:
    • أن يكون المتقدم مصري الجنسية، وبطاقة الرقم القومي سارية.
    • للذكور: إتمام الخدمة العسكرية أو الحصول على إعفاء أو تأجيل.
    • مستوى اللغة الإنجليزية (فوق المتوسط – Above intermediate) مع مهارات قراءة وكتابة وتواصل قوية.
  • شروط خاصة ببنك مصر (هام جداً):
    • ألا يكون المتقدم قد خضع لأي امتحانات سابقة في بنك مصر.
    • ألا يكون للمتقدم أقارب يعملون في بنك مصر حتى الدرجة الثالثة.
    • التزام تعاقدي: التدريب ممول بالكامل من بنك مصر، وبناءً عليه يُشترط توقيع إقرار التزام بالعمل في بنك مصر لمدة لا تقل عن (3 سنوات) بعد التخرج من البرنامج.

التحليل الفني: لماذا تخصص (E-channels & Payments) هو الأهم حالياً في البنوك؟

الصيرفة الرقمية (Digital Banking) هي مستقبل القطاع المالي. البنوك لم تعد تعتمد على الفروع التقليدية، بل على القنوات الإلكترونية (E-channels) مثل محافظ الهاتف المحمول، ماكينات الصراف الآلي، بوابات الدفع الإلكتروني (Payment Gateways)، وأنظمة البطاقات الائتمانية. دورك كمهندس أو تقني في هذا المسار هو ضمان استقرار هذه الأنظمة وسرعتها وأمانها ضد الاختراقات، وهو تخصص نادر جداً ورواتبه تُعد من الأعلى في قطاع الـ (IT) البنكي.


المسار المهني: ماذا بعد التدريبات؟

اجتيازك لهذا البرنامج يضع قدمك مباشرة داخل إدارة تكنولوجيا المعلومات (ICT) في بنك مصر. ستبدأ رحلتك كـ مطور أو مهندس دعم أنظمة دفع (Payments Systems Engineer)، ومع اكتسابك للخبرة العملية والبنكية، يمكنك الترقي لتصبح مدير مشاريع الصيرفة الرقمية (Digital Banking Project Manager) أو خبيراً معتمداً في هندسة المدفوعات محلياً ودولياً.


نصيحة ذهبية من Egyincs لاجتياز التقييمات الأولية

المنافسة على هذه التدريبات شرسة جداً لأنها تضمن التعيين في بنك مصر. ركز جداً على مرحلة (Psychometric Test – الاختبار النفسي والسمات)؛ البنوك لا تبحث فقط عن “مبرمج عبقري”، بل تبحث عن شخصية متزنة تستطيع تحمل ضغط العمل البنكي، والعمل بروح الفريق، وتتمتع بنزاهة عالية جداً. أما في المقابلة الفنية (Technical Interview)، راجع أساسيات (Database, Networking, Information Security)، وأظهر شغفك بمعرفة كيف تتم المعاملات المالية إلكترونياً (Transaction Lifecycle). هذا الفهم سيميزك عن آلاف المتقدمين!


الأسئلة الشائعة حول تدريبات المعهد المصرفي وبنك مصر (FAQ)

1. هل التدريبات تقبل خريجي كلية تجارة إنجليزي أو عربي؟ لا، هذا المسار تقني بحت ومخصص فقط لخريجي (هندسة قسم حاسبات/اتصالات، حاسبات ومعلومات، وتخصصات BIS / IS) كما هو منصوص عليه في الإعلان الرسمي.

2. ما هو شرط الالتزام لمدة 3 سنوات مع بنك مصر؟ بما أن بنك مصر يتحمل التكلفة الكاملة لهذا التدريب التقني عالي المستوى، فإنه يطلب من المرشحين المقبولين توقيع عقد التزام (Commitment agreement) يضمن بقاءهم للعمل في قطاع الـ IT بالبنك لمدة لا تقل عن 3 سنوات لنقل الخبرة التي تعلموها إلى بيئة العمل الفعلية.

3. أنا امتحنت في بنك مصر من قبل، هل يمكنني التقديم؟ للأسف، من ضمن الشروط الصارمة لبنك مصر في هذا البرنامج ألا يكون المتقدم قد خضع لأي اختبارات توظيف سابقة في البنك..

الاتصال بصاحب العمل