
وظيفة برسونل بانكر بالقاهرة من البنك التجاري الدولي CIB PERSONAL BANKER Job – Cairo
268 أيام متبقية للتقديم
قدم الآن
وظيفة برسونل بانكر بالقاهرة من البنك التجاري الدولي CIB PERSONAL BANKER Job – Cairo
268 أيام متبقية للتقديم
قدم الآنتفاصيل الفرصة
-
تاريخ النشر
22 ديسمبر، 2025
-
المكان
القاهرة
-
الراتب
الراتب قابل للتفاوض
-
المستوي الوظيفي
حديث تخرج
-
المؤهل
بكالوريوس/ليسانس
-
الخبرة
0 – 1 سنة
-
النوع
انثي ذكر
الوصف
لتعزيز نمو سوق البنك التجاري الدولي ، شارك من خلال بيع منتجات وخدمات مالية ذات قيمة مضافة لتحقيق الأهداف المحددة وتطبيق خدمة عالية الجودة للحفاظ على صورة البنك التجاري الدولي وتحسينها. بالإضافة إلى بناء علاقة مع العملاء الحاليين والمحتملين والحفاظ عليها والتعامل مع جميع طلباتهم / تعليماتهم بفعالية لتقديم خدمة عملاء تنافسية.
حسابات رئيسية
خدمة المبيعات
1. تزويد العملاء بالمعلومات الأساسية حول جميع منتجات / خدمات البنك لزيادة وعي العملاء وضمان مستوى عالٍ من جودة الخدمة.
2. تحقيق الأهداف المحددة / الحجم / الاستنزاف / البيع المباشر / البيع العميق للفرع في كل من الأصول والخصوم لضمان تلبية الأهداف من خلال الدخول وبناء العلاقات والاعتماد على قاعدة العملاء الحالية والشركات وكذلك الجديدة لعملاء البنك بطريقة شفافة وأخلاقية
3. التعامل مع جميع عمليات فتح الحسابات والعمليات المتعلقة بها بما في ذلك إدخال النظام وإدخال البيانات.
4. تتبع تدفقات العملاء الداخلة والخارجة والاتصال بالعملاء للحصول على معلومات حول أسباب الأنماط / السلوكيات غير المتوقعة للحفاظ على مستوى خدمة أفضل جودة وتلبية الميزانيات المحددة.
5. تأكد من أن كل تفاعل مع العميل يتم إجراؤه كتجربة خدمة متفوقة وبما يتماشى مع معايير تجربة عملاء CIB المحددة TAT ومؤشرات الخدمة المصرفية (بما في ذلك وقت الانتظار وتوقيت الهاتف والرد على استفسارات العملاء والرسائل وما إلى ذلك)
6. التعامل مع استفسارات العملاء وشكاويهم والتأكد من الإغلاق الفعال للشكاوى ضمن مجموعة TAT & SLA للوصول إلى رضا العملاء وولائهم
الإبلاغ والاتصال
7. قم بإعداد تقرير المبيعات اليومي (DSR) بما في ذلك أنشطة المبيعات وتقارير المكالمات ، وشاركه مع المشرف ورئيس الفرع لتتبع تحقيق أداء المبيعات مقابل الميزانية والعمل على خطط بديلة عند الحاجة
8. الاستجابة بشكل إيجابي وجاد للزملاء والتنسيق والتواصل بشكل فعال مع وحدات دعم موظفي الفرع لضمان معالجة طلبات العملاء في الوقت المناسب وبكفاءة
9. تقديم قنوات بديلة للعملاء والترويج لها لتقليل حركة المرور في الفروع لدعم تحقيق استراتيجية التفريغ الرقمي
10. الإبلاغ عن أي عمليات احتيال ومخاطر محتملة وتقديم ملاحظات العملاء إلى المشرف المباشر للحفاظ على مستوى عال من السيطرة
11. تلقي جميع طلبات العملاء ذات الصلة المتعلقة بدفتر الشيكات ، وبطاقات الائتمان والخصم ، و TDs ، والأقراص المدمجة .. إلخ. تحقق من صلاحيتها وإرسالها إلى الإدارات ذات الصلة لإكمالها
السياسات والعمليات والإجراءات
12-اتبع جميع سياسات الإدارة ذات الصلة والعمليات وإجراءات التشغيل الموحدة والتعليمات بحيث يتم تنفيذ العمل بطريقة متسقة ومسيطر عليها
يوم عن يوم عمليات
13-تنفيذ العمليات اليومية المخصصة للفرع لضمان الامتثال للمعايير والإجراءات المعمول بها
امتثال
14. الامتثال لجميع لوائح البنك المركزي المصري والقوانين المصرفية ولوائح مكافحة غسل الأموال والسياسات الداخلية وقواعد السلوك الخاصة بالبنك التجاري الدولي من أجل الحفاظ على الوضع القانوني السليم للبنك التجاري الدولي وتخفيف أي مخاطر محتملة
المؤهلات والخبرة:
- بكالوريوس تجارة أو إدارة أعمال أو محاسبة أو ما يعادلها
- خبرة لا تقل عن 0-1 سنوات
- المعرفة بجميع المنتجات والخدمات المصرفية للأفراد أحد الأصول
مهارات:
- إجادة اللغتين الإنجليزية والعربية
- مهارات التواصل
- العميل والخدمة الموجهة
- العمل تحت الضغط
- إحساس عالي بالسيطرة
To promote the growth of CIB market, share through selling a value-adding financial products and services to achieve the set objectives and applying superior quality service to maintain and enhance CIB image. In addition to build and maintain relationship with existing & potential customers and handle all their requests/instructions effectively to provide competitive customer service.
KEY ACCOUNTABILITIES
Sales & Service
1. Provide customers with basic information on all Bank’s products/services to increase Customer awareness & ensure a high level of quality service.
2. Achieve assigned targets/volume/attrition/x-sell/deep-sell for the branch in both assets and liabilities to ensure that targets are met through walk-in, relationship building and depending of existing customer base and companies as well as new to bank clients in a transparent & ethical way
3. Handle all account opening & it’s related operations process including system input & data entry.
4. Track customers’ inflows and outflows and contact customers to seek information on reasons for unexpected patterns/behaviours to maintain better -quality service level and meet set budgets.
5. Ensure that every customer interaction is conducted as a superior service experience and in line with the defined CIB customer experience standards TAT and bank service indicators (including wait time, telephone timeliness, reply to customer queries and messages etc.)
6. Handle customers’ queries and complaints and ensure effective closure of complaints within the set TAT& SLA to reach customer satisfaction and loyalty
Reporting & Communication
7. Prepare the daily sales report (DSR) including sales activities and call reports, share it with supervisor and branch head to track sales performance achievement versus budget and work on alternative plans when needed
8. Respond positively and diligently to colleagues and coordinate and communicate effectively with branch staff support units to ensure that customers’ requests are processed timely and efficiently
9. Introduce and promote alternate channels to customers to reduce traffic in branches to support achieving the digital offloading strategy
10. Report any possible frauds and risks and provide customer feedback to direct supervisor to maintain high level of control
11. Receive all relevant customer requests related to cheque book, credit & debit cards, TDs, CDs..etc. check their validity and send to related departments for completion
Policies, Processes and Procedures
12. Follow all relevant department policies, processes, standard operating procedures and instructions so that work is carried out in a controlled and consistent manner
Day-to-day Operations
13. Implement the day-to-day operations assigned for the Branch to ensure compliance with the established standards and procedures
Compliance
14. Comply with all relevant CBE regulations, banking laws, AML regulations and internal CIB policies and code of conduct in order to maintain CIB’s sound legal position and mitigate any potential risks
Qualifications
Qualifications & Experience
- • Bachelor’s degree of commerce, business administration, accounting or its equivalent
- Minimum 0 – 1 years of experience
- • Knowledge of all retail banking products and services is an asset
Skills
- • Excellent command of English & Arabic Languages
- • Communication skills
- • Customer and service oriented
- • Working under pressure
- • High sense of control
